中国人民解放军青岛警备区第二干休所纪念图册-第一篇(2)八十年代的回顾
中国人民解放军青岛警备区第二干休所纪念图册
第一篇 光辉的历程
第二章 八十年代的回顾
80年代中后期,根据上级的部署和要求,所党委组织工休人员认真学习贯彻党的十二大、十三大和历次全会精神,学习邓小平一系列重要讲话精神,进一步增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性;在服务管理工作中,坚持从实际出发,努力解决老干部入住遇到的各种问题,始终保持了干休所建设的健康发展。
建立军队干部离职休养制度
1982年1月2日,国务院、中央军委联合发出《关于军队干部离职休养的暂行规定》,即〔1982〕1号文件。按《规定》确定的条件:“年大体弱不能坚持正常工作的一九三七年七月六日以前入伍(含参加革命工作,下同)的干部;一九四五年九月二日以前入伍的团职或行政十八级以上干部以及与其职、级相当的干部;一九四九年九月三十日以前入伍的师职或行政十四级以上干部及与其职、级相当的干部,可以离休。”
1982年,解放军总政治部下发《关于解决部分离休干部职务等级待遇的通知》,其中规定,抗战时期入伍或参加革命的低于副师等级待遇的老干部,按副师待遇。
初建家园 喜迁新居
1982年6月,根据济南军区、青岛警备区的指示,第二干休所建筑破土动工,建筑面积13000平方米,1984年春竣工。根据上级安排,安置入所的对象主要是警备区所属部队及原胶州军分区等老部队的离休部。自1984年始,共有80户老干部陆续喜迁新居,至1986年,在警备区机关的帮助下,积极协调地方有关部门,全部解决了入住老干部家属子女的随迁安置等问题。老干部入住后,所党委始终坚持坚持政治关心与生活照顾相结合,不断提高服务保障和教育管理水平。
80年代后期,干休所主要是建设老干部居住房、办公用房的相应配套设施等,初步解决了进所老干部的基本生活所需问题。
开展创建文明干休所活动
1986年9月,党的十二届六中全会通过了《关于社会主义精神文明建设指导方针的决议》,由此拉开了群众性精神文明创建活动的帷幕。自80年代后期以来,干休所按照“政治空气浓、团结互助好、服务质量高”的要求,大力开展以优质服务为中心内容的创建文明干休所活动,并随着形势的发展不断注入新的内容,使服务质量得到提高,工休关系更加密切,思想政治建设得到进一步加强,成为创建老干部“精神乐园”、构建“美好家园”的有效载体,多次被省军区、警备区评为文明干休所、被地方政府评为文明单位。
实行文职干部制度
1988年4月27日,中央军委主席邓小平签发命令,颁布执行《中国人民解放军文职干部暂行条例》,这是我军历史上的首部文职干部条例,在我军历史上首次出现了文职干部队伍。文职干部仍为军籍,其政治、生活福利等待遇与现役军官相同。警备区编制的文职干部,主要是由干休所的现役干部改任的。突如其来的变化,使干休所的干部在思想上、感情上发生了很大的波动,对不参加授衔、不着军装存有委屈情绪。对此,所党委在干休所进行了深入细致的学习教育,使大家对文职干部的性质、地位和职责等有了深刻的认识,树立了换装不换思想、称呼变了本色不变的观念,提出了争做优秀文职干部的倡导。并在历次精简调整、变换着装等变化面前经受住了考验,成为一支过硬的文职干部队伍。
授予离休干部功勋荣誉章
1988年7月1日,第七届全国人大常委会第二次会议通过《关于授予军队离休干部中国人民解放军功勋荣誉章的规定》。授予军队离休干部功勋荣誉勋章,表彰他们的历史功绩,体现了党中央和中央军委对军队离休老同志的关怀。其中,向抗日战争、解放战争时期入伍的老同志分别颁发“独立功勋荣誉章”和“胜利功勋荣誉章”。
在授勋期间,全所共有70名老干部被授予“独立功勋荣誉章”,有6名老干部被授予“胜利功勋荣誉章”。通过授勋,进一步增强了老干部的荣誉感、自豪感和责任感。
首次“爱国卫生月”活动
1989年,国家爱国卫生运动委员会确定每年4月为“爱国卫生月”,并开展了第一次活动。干休所组织工休人员积极参加了地方政府组织的首次活动。多年来,干休所坚持“预防为主,防治结合”的方针,坚持以增强老干部健康为目标,以多种组织形式,采取扎实有效的具体措施,发动群众搞好每年的爱国卫生月活动,为全年的卫生工作打下良好的基础,积极预防和控制各种疾病在干休所的发生,对于保障工休人员和老干部家属的健康,保障各项任务的完成发挥了重要作用,多次被军地表彰为卫生工作先进单位。
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